Deichmann SE
Deichmann SE
Hier kannst du was bewegen!
Geprüft vom Handelsblatt und dem Institut für Beschäftigung und Employability: Als Fair Company erfüllt Deichmann in besonderer Weise die Erwartungen und Werte von Berufseinsteigern und Young Professionals und bieten ein faires, attraktives Arbeitsumfeld.
Bei Deichmann finden Nachwuchskräfte faire Bedingungen in allen Bereichen, u.a.:
- Arbeitsorganisation, Führung und Unternehmenskultur
- Personalentwicklung, Vergütung und Karrierepfade
- Diversity und Chancengleichheit
- Vereinbarkeit von Privat- und Berufsleben
- Gesellschaftliche Verantwortung und Nachhaltigkeit
Erfahre im neuen Deichmann Podcast noch mehr über das Unternehmen!
Kontakt
Name
Vanessa Dierig
Position
Experte Recruiting
Abteilung
Personalabteilung
Telefon
+49 201 8676 305
Fax
+49 201 8676 49305
E-Mail
vanessa_dierig [at] deichmann.com
Unternehmensdaten
Branche
Handel, Vertrieb
Mitarbeiter-Anzahl
48.000
Umsatz
8,1 Mrd.
Produkte / Dienstleistungen
Schuhe und Bekleidung
Karte
Stellenangebote
Galerie
Als Fair Company verpflichtet sich das Unternehmen zur Einhaltung der Fair Company-Regeln. Dies bedeutet, Studierende zu bezahlen, sie auszubilden und ihnen Angebote zu machen, die der beruflichen Orientierung dienen. Fair Companies schaffen darüber hinaus Transparenz über Aufgaben, Ansprechpartner und Zielsetzungen. Regelmäßig überprüft die Fair Company-Initiative die Einhaltung der Regeln, indem die Praktikanten befragt werden.